{"id":9368,"date":"2019-09-10T12:38:15","date_gmt":"2019-09-10T12:38:15","guid":{"rendered":"https:\/\/femepa.org\/web\/?p=9368"},"modified":"2019-09-10T12:38:15","modified_gmt":"2019-09-10T12:38:15","slug":"en-marcha-el-programa-experimental-de-empleo-de-fontaneria-de-la-fundacion-femepa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/femepa.org\/web\/en-marcha-el-programa-experimental-de-empleo-de-fontaneria-de-la-fundacion-femepa\/","title":{"rendered":"En marcha el Programa Experimental de Empleo de Fontaner\u00eda de la Fundaci\u00f3n Femepa"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">La Fundaci\u00f3n Femepa ha promovido la segunda edici\u00f3n del Proyecto Experimental de Empleo \u2018CREA II\u2019, en el que uno de los certificados de profesionalidad que se imparte es el de \u201cOperaciones de Fontaner\u00eda y Calefacci\u00f3n \u2013 Climatizaci\u00f3n dom\u00e9stica\u201d, de 480 horas, motivado por la gran demanda de personal especializado por parte de empresas, tanto de la construcci\u00f3n como del metal.<\/p>\n<div id=\"attachment_9370\" style=\"width: 487px\" class=\"wp-caption alignleft\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-9370\" class=\"wp-image-9370 \" src=\"https:\/\/femepa.org\/web\/wp-content\/uploads\/2019\/09\/PEE-CREA-II-1-300x200.jpg\" alt=\"\" width=\"477\" height=\"336\" \/><p id=\"caption-attachment-9370\" class=\"wp-caption-text\">Agust\u00edn Garc\u00eda (Docente Femepa)<\/p><\/div>\n<p style=\"text-align: justify;\">El objetivo principal de este proyecto es contribuir a la mejora de la empleabilidad de sus participantes (40 en total, divididos en dos grupos), mediante diversas actuaciones que contemplan iniciativas de informaci\u00f3n, orientaci\u00f3n y asesoramiento, formaci\u00f3n o pr\u00e1ctica laboral. En este sentido, esta propuesta formativa destaca por la polivalencia y complementariedad del conjunto de competencias que adquirir\u00e1 el alumnado participante.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">No obstante, los contenidos que se transmitir\u00e1n ir\u00e1n desde el tratamiento de residuos y de agua en sus diferentes facetas, hasta los riegos de jardiner\u00eda y agricultura, fontaner\u00eda en piscinas, operador\/a de calderas, soldadura electrodo revestido, energ\u00eda solar t\u00e9rmica y TPM (Tarjeta Profesional del Metal) de Fontaner\u00eda.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><img decoding=\"async\" class=\"wp-image-9371 aligncenter\" src=\"https:\/\/femepa.org\/web\/wp-content\/uploads\/2019\/09\/PEE-CREA-II-2-300x200.jpg\" alt=\"\" width=\"477\" height=\"316\" \/><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Sin lugar a dudas, este programa presenta un gran potencial, no s\u00f3lo inmediato, sino tambi\u00e9n de futuro, a tenor de la casi nula tasa de desempleo. Asimismo, Fundaci\u00f3n Femepa es un referente en lo que a formaci\u00f3n para las empresas, profesionales y emprendedores del sector se refiere, tanto por su capacidad de innovaci\u00f3n como por poder establecer alianzas y redes que dinamicen el empleo y contribuyan a mejorar la competitividad del sector.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Finalmente, la <a href=\"https:\/\/empleo.femepa.org\/solicitantes\/registro\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Agencia de Colocaci\u00f3n de Femepa<\/a> ser\u00e1 clave para fomentar la contrataci\u00f3n de los participantes de este programa, al disponer de un compromiso de inserci\u00f3n de al menos un 35%.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La Fundaci\u00f3n Femepa ha promovido la segunda edici\u00f3n del Proyecto Experimental de Empleo \u2018CREA II\u2019, en el que uno de los certificados de profesionalidad que se imparte es el de \u201cOperaciones de Fontaner\u00eda y Calefacci\u00f3n \u2013 Climatizaci\u00f3n dom\u00e9stica\u201d, de 480 horas, motivado por la gran demanda de personal especializado por parte de empresas, tanto de [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":9369,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"rs_blank_template":"","rs_page_bg_color":"","slide_template_v7":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[705,998,999,64,328,1001,254,1002,1003,1004],"class_list":["post-9368","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-sin-categoria","tag-agencia-de-colocacion","tag-construccion","tag-empleabilidad","tag-femepa","tag-fontaneria","tag-fundacion-femepa","tag-metal","tag-operaciones-de-fontaneria-y-calefaccion-climatizacion-domestica","tag-pee-crea-ii","tag-proyecto-experimental-de-empleo"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/femepa.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9368","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/femepa.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/femepa.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/femepa.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/femepa.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=9368"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/femepa.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9368\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/femepa.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9369"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/femepa.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9368"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/femepa.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=9368"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/femepa.org\/web\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=9368"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}