La Federación de la pyme del Metal y Nuevas Tecnologías de Las Palmas continúa cosechando éxitos en las jornadas online que está celebrando, al contar con expertos destacados en las materias que más preocupan en estos momentos a pymes y autónomos/as.
En este sentido, la última cita virtual, centrada en el ámbito laboral, respondía a una demanda realizada por los propios participantes de la anterior convocatoria. No obstante, este interés no sólo quedaba reflejado en el número de inscritos, sino también en la gran cantidad de preguntas formuladas a estos tres “invitados de lujo”, como los calificaba el presidente de Femepa, Vicente Marrero.
En primer lugar, el director provincial del SEPE, Pedro Duarte, se centraba en la protección por desempleo en la crisis del COVID-19, dando cifras de los ERTEs tramitados hasta el 24 de abril, tanto los referentes a reducción de jornada como a suspensión. Asimismo, diferenciaba entre el ERTE que se presenta ante la autoridad laboral para que sea aprobado y las solicitudes colectivas de prestaciones por desempleo, ya que corresponden a la principal novedad que introduce el Decreto-ley.
Duarte también mencionaba los nuevos subsidios que han surgido, tanto para las empleadas del hogar como para el desempleo excepcional por fin de contrato temporal, al tiempo que hablaba de colapso a la hora de la tramitación colectiva de las empresas al haber dado un corto período de tiempo para la presentación.
Seguidamente, cogía el testigo el jefe del Servicio de Promoción de la Economía Social del Servicio Canario de Empleo, Emiliano Santana, cuya ponencia versaba sobre las ayudas para autónomos/as del Gobierno de Canarias. Sin duda, un tema relevante, ya que muchas veces no se solicitan por desconocimiento.
Santana dejaba claro en todo momento que, desde el Servicio Canario de Empleo, se pretendía favorecer “la reincorporación en la desescalada”; motivo por el cual se estaban adoptando medidas para ayudar a la reincorporación en el mercado de todos los autónomos, que en Canarias son 128.000, si se incluyen los societarios. “Estamos prestando unos servicios potentes”, concluía.
A continuación, llegaba el turno del jefe provincial de Inspección de Trabajo, Andrés Fernández Temprano, que especificaba, en primer lugar, que “estamos ante una crisis sanitaria, no laboral, aunque tenga incidencias”, mientras nombraba las cuatro divisiones de su administración: Prevención de Riesgos Laborales, tramitación de ERTEs, nuevas obligaciones laborales y fraudes en las prestaciones por desempleo.
Asimismo, afirmaba que “seguimos siendo accesibles como servicio público”. No en vano, citaba la habilitación del registro electrónico, que opera 24 horas al día, donde se pueden presentar todos los documentos requeridos, al tiempo que añadía: “Estamos operativos porque todos los inspectores y subinspectores siguen desarrollando su labor con teletrabajo desde el minuto 1, salvo cuando es imprescindible personarse”.
Por último, la jornada se zanjaba con la respuesta a la mayoría de las cuestiones realizadas por los participantes, tanto de Zoom como de Facebook Live, aunque quedaban algunas en el tintero, que serán resueltas por escrito.
